Stärken- und Schwächenanalyse

„Warum bekomme ich immer Absagen, obwohl ich nach dem Gespräch ein gutes Gefühl hatte?“

Um ein erfolgreiches Bewerbungsmarketing betreiben zu können, bedarf es, dass man sich sehr gut kennt.

Ein Baustein einer umfassenden Selbsterkenntnis ist es, sich einer professionellen Stärken- und Schwächenanalyse zu unterziehen. Grundvoraussetzung ist dabei ein offener und ehrlicher Umgang mit sich selbst.

Mit der von uns angebotenen Stärken- und Schwächenanalyse kann eine berufliche Standortbestimmung mit dem Ziel vorgenommen werden, die eigene berufliche Entwicklung besser und erfolgreicher planen zu können.
Eine solche Analyse fokussiert vor allem auf die eigene berufliche Motivation und die persönlichen Kompetenzen.

Nutzen:
  • Erkennen der eigenen Stärken und Schwächen
  • Erkennen der Kernkompetenzen und übertragbaren Fähigkeiten
  • Erarbeitung einer fundierten Leistungs- und Erfolgsdarstellung
  • Erkennen der Einsatzmöglichkeiten und Definition der beruflichen Zielsetzung

Vorgehensweise:
Mittels persönlicher Beratungsgespräche und Persönlichkeitstests begleiten wir Sie durch den Prozess der Selbsterkenntnis. Dabei unterstützen wir Sie bei der Reflexion der eigenen Stärken und Schwächen, sensibilisieren Sie  für Möchte-gern-Einschätzungen und werten mit Ihnen Ihr Selbst- und Fremdbild aus.
Mit der Erarbeitung und Dokumentation Ihrer persönlichen Leistungs- und Erfolgsbilanz manifestieren Sie Ihre Kompetenzen.

Gern erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot.

 
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